ดังนั้นวันนี้เราจะได้พบกับองค์กรเช่น Promindustriya ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้างนี้สามารถพบได้ในเกือบทุกภูมิภาคของรัสเซีย และพวกเขาจะช่วยตัดสินว่า บริษัท นี้คืออะไร บางทีนี่อาจจะเป็นสถานที่ที่เหมาะสมที่จะหางานทำ? หรือดีกว่าที่จะไม่ยุ่งกับ บริษัท นี้ ในความเป็นจริงมันเป็นเรื่องยากที่จะตัดสินความสมบูรณ์ขององค์กร ดังนั้นทุกคนจะต้องสรุปให้ตัวเอง และจำไว้ว่า - การทบทวนเชิงลบหนึ่งข้อไม่ได้เป็นเหตุผลในการปฏิเสธการจ้างงาน หลังจากทั้งหมดกี่คน - ความคิดเห็นมากมาย ใครบางคนคิดว่าเรื่องนี้หรือช่วงเวลาปกตินั้น แต่สำหรับคนที่ไม่สามารถยอมรับได้ ดังนั้นเราจะค้นหาทุกสิ่งที่เราทำได้อย่างรวดเร็วเกี่ยวกับองค์กร "Promindustriya" ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้างรายนี้ในเมืองต่างๆจะถูกนำเสนอตามความสนใจของคุณ
กิจกรรม
สิ่งแรกที่คุณต้องใส่ใจคือสิ่งนี้หรือองค์กรนั้นทำ อาจเป็นเพราะกิจกรรมของเธอเธอไม่ได้รับความคิดเห็นที่ดีที่สุดและไม่เหมาะกับคุณเลย!
ดังนั้น Promindustry เป็น บริษัท ที่มีอยู่ในรัสเซียและภูมิภาคอื่นเป็นเวลานาน ประมาณ 18 ปี เธอมีส่วนร่วมในกิจกรรมต่าง ๆ ที่เป็นที่สนใจของคนจำนวนมาก พื้นที่หลักที่นี่คือการเตรียมบ่อน้ำมันและถนนในฤดูหนาวการก่อสร้างรวมถึงการเงินและพลังงาน
เราสามารถพูดได้ว่าองค์กรนี้มีความเกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิดกับอุตสาหกรรมน้ำมัน ความจริงเรื่องนี้ดึงดูดมาก หลังจากทั้งหมดที่มีน้ำมันมีเงินโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อมันมาถึงรัสเซีย ดังนั้น Promindustry (GHG) จึงได้รับการตอบรับเชิงบวกจากพนักงานในพื้นที่นี้ ไม่ว่าในกรณีใดก็ตามเรามี บริษัท ที่มีชื่อเสียงที่ดำเนินงานมาเป็นเวลานาน
มันไม่ใช่เรื่องโกหก
จริงไม่ใช่ทุกอย่างดีเท่าที่เห็นในแวบแรก บางคนไม่เชื่อถือ Promindustriya ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้างนี้สามารถพบได้คลุมเครือ นอกจากนี้บางคนเชื่อมั่นว่าสมาคมนี้เป็นการฉ้อโกงที่พบบ่อยที่สุด ท้ายที่สุดแล้วตำแหน่งงานว่างจาก บริษัท สามารถพบได้ในหลายเมืองของรัสเซีย ซึ่งหมายความว่าจำเป็นต้องมีพนักงานที่มีศักยภาพ สิ่งนี้ทำให้เราสงสัย - มันเป็นเรื่องโกหกต่อหน้าเราหรือไม่? มีการหย่าร้างและนายจ้างปลอมอยู่มากมายบนอินเทอร์เน็ต!
อันที่จริง Promindustry เป็น บริษัท จริง คุณไม่ต้องกลัวว่าจะถูกหลอกระหว่างการจ้างงาน ความคิดเห็น CJSC PG Promindustriya ของคนงานในแง่ของความเป็นจริงของพวกเขาอยู่ได้รับบวก หากมีข้อสงสัยคุณสามารถมั่นใจได้ว่านี่ไม่ใช่การฉ้อโกง ว่าอย่างไร
ตัวอย่างเช่นการใช้ผู้ติดต่อที่ระบุบนเว็บไซต์ทางการ สำนักงานใหญ่ตั้งอยู่ในเซนต์ปีเตอร์สเบิร์กและที่อยู่ที่ระบุเป็นจริง คุณจะพบการเชื่อมโยงนี้ได้อย่างง่ายดาย นอกจากนี้คุณยังสามารถติดต่อนายจ้างที่มีศักยภาพทางอีเมลหรือโทร
โปรดทราบ - ที่อยู่และที่ติดต่อของสาขาขององค์กรก็มีให้เช่นกัน คุณสามารถศึกษาว่า Promindustry อยู่ที่ไหน (ความคิดเห็นเกี่ยวกับผู้ว่าจ้างในเรื่องนี้เป็นสิ่งที่ให้กำลังใจ) และจากนั้นก็ติดต่อ บริษัท ในเมืองของคุณเป็นการส่วนตัว ไม่มีอะไรยากไม่มีการหลอกลวง นอกจากนี้ในหน้าอย่างเป็นทางการของ บริษัท มีหลักฐานการลงทะเบียนดังกล่าว และคุณมีสิทธิ์ที่จะขอพวกเขาด้วยตนเอง ไม่มีใครจะโกงคุณ ดังนั้น "Promindustriya" จึงไม่มีการหลอกลวงและไม่มีการหลอกลวง หากคุณเห็นโฆษณาเพื่อหาพนักงานให้กับเธอคุณไม่จำเป็นต้องปิดมันทันที บางทีนี่อาจเป็นจุดเริ่มต้นของอาชีพของคุณ!
ค้นหาเพื่อนร่วมงาน
ก้าวต่อไป. ประเด็นต่อไปที่ควรค่าแก่การเอาใจใส่ในองค์กรใด ๆ เมื่อตัดสินใจในเรื่องของการจ้างงานคือบุคลากรที่จำเป็น พูดตามตรงก็ไม่ยากที่จะคาดเดา - ยิ่ง บริษัท มีชื่อเสียงมากเท่าไหร่ก็ยิ่งมีตำแหน่งสูงขึ้นเท่านั้น หลายคนให้ความสนใจกับเรื่องนี้
สถานะขององค์กร "Promindustriya" คืออะไร? ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้าง (SPB และภูมิภาคอื่น ๆ) ระบุว่าตำแหน่งงานว่างที่โพสต์โดย บริษัท นั้นมีค่าควรให้ความสนใจ ที่นี่คุณสามารถหาสถานที่ได้ด้วยตัวคุณเอง - ทั้งในฐานะพนักงานออฟฟิศและในฐานะผู้จัดการ
แน่นอนว่าต้องมีวิศวกรและผู้สร้างบ่อยครั้ง แท้จริงแล้วตั้งแต่เริ่มต้นสมาคมได้วางตัวเป็น บริษัท ก่อสร้างที่ทำงานในอุตสาหกรรมน้ำมัน และคนงานดังกล่าวมีความจำเป็นทุกที่และทุกเวลา ดังนั้นคุณสามารถหาสถานที่ที่มีชื่อเสียงสำหรับตัวคุณเอง
นอกจากนี้ Promindustry ยังต้องการผู้จัดการทั่วไป, พนักงานออฟฟิศ, นักเศรษฐศาสตร์, ทนายความ, นักบัญชี นั่นคือตำแหน่งงานที่คุ้นเคยสำหรับทุกคนและทุกคนก็มีอยู่เช่นกัน การค้นหาโฆษณาที่เหมาะสมในเมืองของคุณนั้นเพียงพอแล้ว โดยวิธีการที่ Promindustria ได้รับความคิดเห็นในเชิงบวกสำหรับเรื่องนี้ ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้าง (เซนต์ปีเตอร์สเบิร์กและภูมิภาคอื่น ๆ ของรัสเซีย) ระบุว่าคุณจะสามารถเลือกตำแหน่งงานว่างที่จะดึงดูดคุณ โดยปกติแล้วตำแหน่งการจัดการโดยตรงมักจะถูกครอบครอง แต่คุณมีโอกาสในการเติบโตในสายอาชีพ ดังนั้นสำหรับข้อเสนอที่หลากหลาย บริษัท จึงประสบความสำเร็จกับพนักงานที่มีศักยภาพ
สัมภาษณ์งาน
บทบาทที่สำคัญมักจะเล่นโดยการสนทนาครั้งแรกกับนายจ้างในอนาคต บ่อยครั้งในขณะนี้ที่ปรากฎว่าพนักงานที่มีศักยภาพไม่เหมาะสมหรือเจ้านายไม่ได้รับการยอมรับว่าเป็นคนที่ขยันขันแข็งที่สุดซึ่งบังคับให้เขาปฏิเสธที่จะหางานทำ ดังนั้นหลายคนพยายามที่จะใส่ใจกับการสัมภาษณ์
"Promindustriya" บทวิจารณ์ของคนงานในเรื่องนี้มีความหลากหลาย หลายคนบอกว่าความสำเร็จและคุณภาพของกระบวนการขึ้นอยู่กับภูมิภาคที่คุณอาศัยอยู่ ตัวอย่างเช่นในชนบทห่างไกลเพื่อหาผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่ดีที่สามารถทำการสัมภาษณ์ได้อย่างเพียงพอนั้นเป็นเรื่องยาก ดังนั้นบางครั้งคุณต้องจัดการกับความเย่อหยิ่งและความเย่อหยิ่ง มีการตั้งข้อสังเกตว่าบางครั้งพวกเขาจะสื่อสารกับคุณราวกับว่าคุณไม่ได้ทำงานเพื่อหางานในทุ่งน้ำมัน แต่เป็น "ห้องสุขาห้องสุขา" โชคดีที่ปรากฏการณ์ชนิดนี้ถูกระงับทันทีเมื่อมันเกิดขึ้นและหายากมาก
โดยปกติแล้วพนักงานที่มีศักยภาพพึงพอใจกับการสัมภาษณ์ คุณจะสื่อสารโดยไม่ล้มเหลวที่สำนักงานในเมืองของคุณเป็นการส่วนตัว ไม่มีบทสัมภาษณ์หรือบทสนทนาเสมือนจริง นอกจากนี้ยังมีบรรยากาศที่ค่อนข้างเป็นกันเองปกครองอยู่โดยรอบ และสำหรับสิ่งนี้ Promindustriya Corporation สมควรได้รับความสนใจ ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้าง (Novokuybyshevsk และภูมิภาคอื่น ๆ) มีความกระตือรือร้นหลังจากการสื่อสารครั้งแรก
ในบรรดาข้อได้เปรียบหลัก ๆ ความจริงที่ว่าคุณสามารถขอให้ผู้จัดการการสรรหาเกี่ยวกับรายละเอียดทั้งหมดของงานของคุณมักจะเน้น การบรรยายสรุปเต็มรูปแบบจะดำเนินการโดยไม่มีปัญหาใด ๆ ไม่มีการโกงทุกอย่างสุจริต ปรากฎว่าในระหว่างการสัมภาษณ์พวกเขาไม่เพียง แต่จะตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดของคุณ แต่คุณจะสามารถตรวจสอบในความเห็นของคุณว่านายจ้างมีความเหมาะสมสำหรับคุณหรือไม่ ข้อดีอย่างมากซึ่งน้อยมีในขณะนี้
ตารางเวลา
นอกจากนี้ยังควรให้ความสนใจกับกระบวนการทำงานโดยตรง บทบาทใหญ่ที่นี่มีการเล่นตามตาราง ท้ายที่สุดมันก็ไม่มีความลับสำหรับทุกคนที่เงื่อนไขนี้มักจะถูกละเมิดโดยนายจ้าง สิ่งที่เกิดขึ้นกับ บริษัท "Promindustriya" ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้าง (Novy Urengoy และภูมิภาคอื่น ๆ) ในพื้นที่นี้ไม่สามารถเรียกได้ว่าไม่คลุมเครือ ที่นี่คุณสามารถค้นหาทั้งเชิงลบต่อ บริษัท และเป็นบวก
ประการแรกมีตารางการทำงานจำนวนมาก คุณมีสิทธิ์ที่จะเห็นด้วยกับตัวเลือกที่เหมาะสมโดยตรงในการสัมภาษณ์หรือในระหว่างการประชุมครั้งแรกกับนายจ้างหลังจากที่คุณได้รับการว่าจ้างในเวลาที่ลงนามในสัญญาการจ้างงาน ใช่มีข้อ จำกัด บางประการ แต่มีการเตือนล่วงหน้า แน่นอนว่านี่เป็นสิ่งที่น่ายินดี
ประการที่สองมากขึ้นอยู่กับตำแหน่งของคุณ หากเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างที่คุ้นเคยมากขึ้นก็ยังคงเป็นไปได้ที่จะออกจากตารางและขอการทดแทนภายใต้สถานการณ์บางอย่างแล้วในตำแหน่งอาวุโสมากขึ้นเป็นไปได้นี้เกือบจะขาด และกราฟแตกต่างกันอย่างมีนัยสำคัญ ความจริงชัดเจน แต่มันไม่เหมาะกับคนจำนวนมาก
ประการที่สามภูมิภาคของการจ้างงานของคุณก็มีบทบาทเช่นกัน โดยปกติแล้วจะมีตารางเวลาที่ยืดหยุ่นมากขึ้นในเมืองเล็ก ๆ แต่ในสาขาใหญ่อย่างที่พวกเขาพูดทุกอย่างเข้มงวดกับช่วงเวลานี้ ไม่มีการเปลี่ยนแปลงสัมปทานหรือกำหนดการกะทันหัน ในอีกด้านหนึ่งนี่เป็นสิ่งที่ดี - ความรับผิดชอบของนายจ้างจะเกิดขึ้นทันที และอื่น ๆ - หลายคนคุ้นเคยกับ "freebie" ในที่ทำงานตอนนี้กำหนดการที่ยากและชัดเจนทำให้รำคาญพวกเขา นี่ไม่ใช่เหตุผลที่จะปฏิเสธการจ้างงาน ดังนั้นให้ดูที่ บริษัท
วิธีการหมุนของงานได้รับความต้องการอย่างมากเมื่อเร็ว ๆ นี้ ส่วนใหญ่จะใช้กับวิศวกรนักออกแบบและผู้สร้าง สำหรับพวกเขาตัวเลือกนี้สะดวกกว่ามาก และมันก็พอใจ
ความปลอดภัย
แพ็คเกจสังคมยังมีบทบาทสำคัญ Promindustry สามารถเสนออะไรได้บ้าง ความคิดเห็นเกี่ยวกับผู้ว่าจ้าง (อูฟารวมถึงภูมิภาคอื่น ๆ ของรัสเซีย) มักเน้นว่า บริษัท เข้าใกล้ประเด็นนี้อย่างจริงจัง คุณสามารถไว้วางใจในแพ็คเกจสังคมเต็มรูปแบบและการชำระเงินที่เกี่ยวข้อง และไม่ล่าช้าหรือพูดน้อย ไม่มีการโกงทุกอย่างสุจริต
นอกจากนี้หากคุณทำงานเป็นกะคุณก็ไม่ต้องกังวลกับการให้ชีวิตในช่วงเวลาเหล่านี้ ทำไม? สิ่งสำคัญคือ บริษัท ของเราทุกวันนี้ได้ก่อตั้งตัวเองในฐานะนายจ้างที่ให้พนักงานที่ถูกบังคับให้ทำงานอย่างเต็มที่
นี่เป็นข้อได้เปรียบที่ยิ่งใหญ่ของ Promindustriya CJSC ความคิดเห็นของคนงานในพื้นที่นี้เป็นเพียงการให้กำลังใจ พวกเขาเน้นว่านายจ้างไม่เพียง แต่ให้ที่อยู่อาศัย แต่ยังจ่ายทางไปยังปลายทางอยู่ "ณ จุด" อาหาร นั่นคือในความเป็นจริงคุณจะจ่ายสำหรับค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมจากกระเป๋าของคุณเท่านั้น สามารถกล่าวเพื่อความบันเทิง และบางส่วนของพวกเขาที่วางแผนไว้จะถูกปกคลุมด้วยพรอมท์ดัสตรีอย่างสมบูรณ์
ปรากฎว่านายจ้างของเรามีความรับผิดชอบอย่างแท้จริงต่อปัญหาของแพ็คเกจสังคมและการจัดหาพนักงาน ความใส่ใจเป็นพิเศษจะจ่ายให้กับบุคลากรที่ทำงานเป็นกะ แต่พวกเขาจะไม่ลืมส่วนที่เหลือ โรงพยาบาลจ่ายลาเช่นเดียวกับการลาคลอด - ทั้งหมดนี้รับประกันให้คุณในองค์กรนี้ สิ่งสำคัญที่สุดคือพนักงานยืนยันว่า บริษัท ปฏิบัติตามพันธกรณีของตน ทุกอย่างที่กำหนดไว้ในสัญญาการจ้างงานจะถูกดำเนินการ
เงินเดือน
แม้จะมีทั้งหมดข้างต้นด้านลบยังคงเกิดขึ้นเมื่อเทียบกับ บริษัท วันนี้ อย่างไรก็ตามในลักษณะเดียวกับในองค์กรอื่น ๆ ทั้งหมด ปัญหาที่สำคัญที่สุดที่คนส่วนใหญ่สนใจคือค่าแรง ในแง่นี้ Promindustry จะไม่แสดงผลที่ดีที่สุด ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้าง (Tyumen, St. Petersburg และพื้นที่อื่น ๆ) บ่งบอกถึงกรณีที่พนักงานไม่พอใจกับเงินเดือนจำนวนมาก
ทำไมมันเกิดขึ้น ตามกฎแล้วจะมีการเน้นจุดสำคัญหลายจุด แต่เฉพาะในระหว่างการจ้างงานแน่นอนว่าพวกเขาเงียบเกี่ยวกับพวกเขา เพื่อไม่ให้ตกใจกับผู้สมัครงานที่มีศักยภาพ
ประการแรกระดับค่าจ้างจะแตกต่างกันไปตามสิ่งที่คุณเสนอ ไม่ในการสัมภาษณ์คุณจะได้รับการบอกเล่าอย่างจริงใจเกี่ยวกับงานและตำแหน่งงานว่างของคุณเกี่ยวกับรายละเอียดทั้งหมดที่คุณสนใจ แต่แน่นอนว่าพวกเขาจะโกหกเกี่ยวกับรางวัลเงินสด การปฏิบัตินี้มีอยู่ในหลายองค์กร และมันปรากฏตัวโดยไม่คำนึงถึงภูมิภาค ดังนั้นอย่าแปลกใจที่คุณจะได้รับน้อยกว่าที่สัญญาไว้
ประการที่สอง Promindustriya รีวิวเกี่ยวกับนายจ้าง (Nadym และไม่เพียง แต่) จะได้รับสิ่งที่ดีที่สุดเนื่องจากความล่าช้าอย่างต่อเนื่อง พนักงานหลายคนชี้ให้เห็นว่าพวกเขาไม่ได้จ่าย "ยากที่ได้รับ" อย่างต่อเนื่อง สัญญาและสัญญาเท่านั้น นอกจากนี้ยังเกิดขึ้นที่พนักงานบางคนโดยทั่วไปไม่เห็นเงินที่พวกเขาได้รับสำหรับครึ่งปี และเมื่อพวกเขาได้รับพวกเขาก็รู้สึกผิดหวัง - เพนนีที่ไม่สอดคล้องกับรายได้ที่สัญญาไว้ออกมา
นั่นคือสิ่งที่ผลักดันองค์กรออกไป ใช่ บริษัท ของเราในปัจจุบันมีอยู่ในหลายภูมิภาคทั่วรัสเซีย แต่ด้วยค่าแรงที่นี่สิ่งต่าง ๆ เหมือนกับ บริษัท ทั่วไปส่วนใหญ่ อย่าแปลกใจ หากคุณยังไม่พร้อมที่จะรับมือกับความล่าช้าอย่างต่อเนื่องและขาดการชำระเงินเป็นประจำคุณไม่ควรดึงดูดให้ Promindustriya
ค่าปรับ
นอกจากนี้ยังมีระบบการปรับ โดยทั่วไปตามที่ระบุไว้โดยพนักงานหลายคนมันใช้กับพนักงานสำนักงาน อย่างไรก็ตามผู้ที่ได้รับการว่าจ้างเป็นคนทำงานกะตามกฎมักจะขาดงานและมีส่วนร่วมในบางสิ่งที่ร้ายแรง การควบคุมของพวกเขาไม่ง่ายอย่างที่คิด
แต่ในสำนักงานระบบการลงโทษนั้นยาก สำหรับเธอ "Promindustriya" บทวิจารณ์เกี่ยวกับนายจ้าง (Naberezhnye Chelny, Kaliningrad, Moscow, ฯลฯ) ไม่ได้รับตัวละครที่ดีที่สุด ทำไม? คุณจะถูกปรับสำหรับทุกสิ่งที่เป็นไปได้ ในกรณีนี้การหักเงินจะร้ายแรงที่สุด หากคุณคำนึงถึงว่าค่าแรงล่าช้าอย่างต่อเนื่องระบบการลงโทษจะนำคุณไปสู่ "ลบ" อย่างสมบูรณ์
นอกจากนี้ยังถือว่าเป็นส่วนรวมในองค์กร หนึ่งคือการตำหนิ - ทุกคนจ่าย จริงในขนาดต่าง ๆ วิธีนี้น่ารังเกียจจริงๆ - อะไรคือจุดทำงานใน บริษัท ที่มีงานมากมายพวกเขาถูกปรับเกือบทุกครั้งและทุกอย่าง แต่มันยากไหมที่จะเห็นเงินปกติเป็นเงินเดือน?
โดยรวม
ไม่ใช่ทุกอย่างที่แย่นัก คุณอาจสังเกตเห็นว่าองค์กรมีข้อได้เปรียบมากกว่าข้อเสีย และมันก็เป็นที่ชื่นชอบ มีอีกจุดหนึ่งใน บริษัท คือ "Promindustriya" ความคิดเห็นของนายจ้างมักบ่งบอกว่านี่เป็นทีมที่เป็นมิตรและใกล้ชิดกันมาก
แทบไม่มีการแข่งขัน และคุณสามารถ "เข้าร่วม" ได้อย่างง่ายดายและง่ายดายในการจ้างงาน สิ่งนี้เป็นจริงสำหรับทั้งงานกะและงานสำนักงานทั่วไป ไม่มีใครที่นี่จะใส่ไม้ในล้อ ดังนั้นเพื่อเห็นแก่ทีมที่เป็นมิตรที่มักจะทำงานร่วมกันคุณสามารถใส่ใจกับองค์กรได้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าข้อบกพร่องทั้งหมดของมันไม่ได้ผลักคุณออกไป
touting
เฉพาะตอนนี้เรามักจะพบกับความจริงที่ว่าองค์กร "Promindustriya" ได้รับการยกย่องเป็นอย่างมาก ความคิดเห็นเกี่ยวกับนายจ้างตามที่ระบุไว้แล้วมีความแตกต่าง - ทั้งดีและไม่ดีมาก แต่ในพวกเขามักจะตำแหน่งทั้งหมดเป็นธรรม
สงสัยทำให้เกิดความคิดเห็นแสดงความกระตือรือร้นในการทำงานใน บริษัท นั่นคือไม่มีหลักฐานเพียงสรรเสริญ "Promindustrii" ประเภทของการดึงดูดพนักงานใหม่ นอกจากนี้ความคิดเห็นดังกล่าวเป็นมากกว่าความคิดเห็นที่เป็นธรรม ปรากฏการณ์นี้อธิบายได้อย่างไร?
ได้อย่างง่ายดาย Promindustriya ซื้อความคิดเห็นเชิงบวกเกี่ยวกับการควบรวมเพื่อการโฆษณา นี่คือการเคลื่อนไหวที่พบบ่อยมากซึ่งทำหน้าที่อย่างซื่อสัตย์ต่อ บริษัท และนักหลอกลวงทั่วไป ดังนั้นอย่าเชื่อความเห็นที่ไม่ให้ความสำคัญกับ Promindustria คุณสามารถแยกแยะของปลอมโดยใช้ภาพรวมเช่นเดียวกับลักษณะการโฆษณาของการเรียกคืน แต่ความคิดเห็นดังกล่าวเป็นเหมือนแคมเปญโฆษณามากกว่าความคิดเห็นของพนักงานจริง
ข้อสรุปอะไรที่สามารถทำได้? Promindustriya เป็น บริษัท ที่เชื่อถือได้ที่ได้พิสูจน์ตัวเองในด้านการก่อสร้างและการผลิตน้ำมันมาเป็นเวลานาน ด้วยข้อเสียและข้อดีของตัวเอง ใช่ไม่ใช่ทุกอย่างราบรื่นตามที่สัญญาไว้ในระหว่างการจ้างงาน แต่การฉ้อโกงจะลดลง ฉันควรเข้าร่วม Promindustriya หรือไม่ ใช่ถ้าคุณไม่สนใจเกี่ยวกับความล่าช้าของค่าจ้างคงที่รวมถึงกำหนดการที่แน่นอน
