ความรับผิดชอบและความสำเร็จในเรซูเม่ วิธีการกรอกคอลัมน์ "ความสำเร็จ" ในประวัติย่อ

ความจริงที่รู้จักกันมานาน: cadres เป็นผู้ตัดสินใจทุกอย่าง ตลาดทรัพยากรมนุษย์เป็นกลไกการเคลื่อนไหวที่ไม่สิ้นสุด เวลาผ่านไป, ฉลาก, เครื่องหมายการค้า, บุคคล, ชื่อ บริษัท, การเปลี่ยนแปลงตำแหน่ง แต่รูปแบบยังคงไม่เปลี่ยนแปลง คำถามเกี่ยวกับการเลือกทำงานต้องเผชิญกับทุกคน

ขั้นตอนแรกบนเส้นทางสู่การหางานคือการสร้างเรซูเม่ที่ถูกต้อง บรรทัดที่ดีมาก - จำเป็นต้องอธิบายถึงประสบการณ์การทำงานที่มีอยู่โดยไม่ต้องดูถูกหรือประดับประดามันในขณะที่กำหนดทุกอย่างในแบบที่มีโครงสร้างและให้ข้อมูลมากที่สุด ขึ้นอยู่กับว่าคุณนำเสนอตัวเองอย่างชัดเจนและเป็นมืออาชีพอธิบายหน้าที่และความสำเร็จของคุณในเรซูเม่ไม่ว่าคุณจะได้รับคำเชิญให้สัมภาษณ์หรือการตอบสนองของคุณจะไม่น่าสนใจสำหรับนายจ้าง

การกำหนดความทะเยอทะยาน

ดังนั้นเราจึงต้องเผชิญกับงานสร้างโฆษณาที่มีความสามารถสำหรับตัวเราเองในฐานะพนักงาน

แบบฟอร์มการเขียนเป็นมาตรฐาน - ประวัติควรมีข้อมูลส่วนบุคคลของผู้สมัครรวมถึงการติดต่อที่สะดวกข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาประสบการณ์หลักสูตรการฝึกอบรมหรือหลักสูตร จุดสำคัญ: เพื่อให้บรรลุผลตามที่ต้องการมีความจำเป็นต้องระบุข้อดีหลักของมืออาชีพหรือสากล

เรซูเม่ที่ถูกต้อง สิ่งที่ควรจะเป็น

เมื่อนั่งลงเพื่อทำประวัติย่อคุณควรปฏิบัติตามหลักการ "ทอง":

•ความกะทัดรัด ควรวางประวัติย่อของคุณใน 2-3 แผ่นไม่มาก

•โครงสร้าง ข้อมูลที่คุณระบุในประวัติย่อควรกำหนดไว้ในลำดับที่แน่นอนและสอดคล้องกับแบบฟอร์มที่เลือกไว้ก่อนหน้า

•วัตถุประสงค์ ชี้ประสบการณ์และทักษะของคุณความคิดสร้างสรรค์และจินตนาการปานกลางให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์และเป็นจริง เน้นผลลัพธ์ด้วยกริยาการกระทำ โดยใช้หลักการเดียวกันกรอก "ผู้ชนะ" ในการดำเนินการต่อ

•เป็นรูปธรรม ขอแนะนำให้เฉพาะเจาะจงที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้เมื่อเลือกคำศัพท์รวมทั้งระบุความรับผิดชอบและความสำเร็จในเรซูเ

•หัวกะทิ วิเคราะห์ประสบการณ์มืออาชีพที่มีอยู่ของคุณเลือกจากสิ่งที่จะเป็นประโยชน์มากที่สุดเมื่อบรรลุเป้าหมายของคุณ

•บวก ข้อมูลเชิงลบชอบในเชิงบวก คำอธิบายความหมายคำบรรยายของข้อมูลผ่านการปฏิเสธจะไม่เล่นในมือของคุณ

•มุ่งเน้นไปที่ความสำเร็จ กำหนดและมุ่งเน้นไปที่ความสำเร็จของคุณ วิธีการกรอกข้อมูลในคอลัมน์ "ความสำเร็จ" ในเรซูเม่ที่เราจะบอกในภายหลัง สับสนไม่รู้ว่าจะนำไปสู่ความสำเร็จของคุณอย่างไร? ลองคิดดูสิ: บางทีคุณควรมองไปรอบ ๆ ให้ดีกว่านี้? คุณมีอะไรเกิดอะไรขึ้นล้มเหลว โปรดจำไว้ว่าการเขียนเรซูเม่ที่เป็นผลลัพธ์ควรง่ายต่อการอ่านไม่เพียง แต่โดยผู้เชี่ยวชาญในเซ็กเมนต์ของคุณ แต่ยังโดยผู้จัดการการเลือก มันเป็นสิ่งจำเป็นที่จะต้องเขียนความรับผิดชอบหน้าที่ความสำเร็จ (สรุปโดยรวมยังใช้) โดยสังเขป แต่อย่างกว้างขวางเพื่อสะท้อนประสบการณ์การทำงานทั้งหมด

มาตรฐานประวัติย่อ

ในวันที่แบบฟอร์มมาตรฐานคือประวัติย่อที่เรียกว่า มันเริ่มจากที่ทำงานสุดท้ายจากนั้นเรียงลำดับรายการที่เหลือ อย่ารีบเร่งในการเขียนหน้าที่และความสำเร็จของคุณในเรซูเม่ในทันทีอย่ารีบเร่งในสิ่งต่างๆ

ให้เราแสดงการรวบรวมสรุปดังกล่าวทีละขั้นตอน

เริ่มต้นด้วยชื่อนามสกุลชื่อกลางรายละเอียดการติดต่อและการกำหนดตำแหน่งที่ต้องการ มันจะดีถ้าคุณเสริมประวัติการทำงานของคุณด้วยภาพสไตล์ธุรกิจ

การศึกษา

อย่าให้ความสำคัญกับการศึกษาหากคุณสำเร็จการฝึกอบรมมานานพอแล้ว มันเป็นไปได้ค่อนข้างที่จะผ่านช่วงเวลาของการศึกษา, ชื่อของมหาวิทยาลัย, คณะและความสามารถพิเศษ แต่ในทางกลับกันนักเรียนควรที่จะให้การศึกษาแก่สถานที่สำคัญ

คุณสามารถระบุหัวข้อของโครงการที่สำเร็จการศึกษาและเอกสารคำบางคำที่คุณดำเนินการในช่วงระยะเวลาการฝึกอบรม หากคุณมีอนุปริญญาหลายคนตามกฎแล้วจะมีรายชื่อเรียงตามลำดับเวลาย้อนกลับ เมื่ออธิบายการศึกษาของคุณคุณไม่จำเป็นต้องไปทั่วโลกและจดจำการศึกษาระดับมัธยม มันไม่น่าเป็นไปได้ที่ความจริงที่น่าจดจำนี้สำหรับคุณจะทำให้คุณเป็นมืออาชีพ

สั้น ๆ เกี่ยวกับสิ่งที่สำคัญ

ดังนั้นเรามาถึงส่วนสำคัญของประวัติย่อของเรา - "ประสบการณ์" งานหลักที่นี่คือการแสดงให้เห็นว่าคุณสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพที่เสนอ ควรกำหนดความรับผิดชอบและความสำเร็จในเรซูเม่เพื่อให้คุณสามารถโน้มน้าวนายจ้างที่เขาต้องการให้คุณ แน่นอนว่าสิ่งนี้จะช่วยประสบการณ์การทำงานก่อนหน้าของคุณ

เคล็ดลับในครั้งเดียว: ให้ข้อมูลตามโครงการดังต่อไปนี้: ระยะเวลาของการทำงาน (วันที่ของการจ้างงานและการเลิกจ้าง) ชื่อที่ถูกต้องและครบถ้วนขององค์กรจากนั้นตรวจสอบให้แน่ใจว่าได้ระบุกลุ่มตลาดที่ บริษัท ครอบครองขอบเขตของกิจกรรม คุณสามารถให้ข้อมูลเพิ่มเติมหากหลังจากที่ทำงานแต่ละแห่งคุณจะระบุสาเหตุของการออกเดินทาง

การคัดกรองเบื้องต้น

อย่าลืมว่าส่วน "ประสบการณ์การทำงาน" เป็นสิ่งที่สำคัญที่สุดและเป็นส่วนที่ให้ข้อมูลมากที่สุดของเรซูเม่ ส่วนทักษะและความสำเร็จได้รับการทบทวนก่อน คิดว่า: ประวัติย่อของคุณอ่านได้ใน 1-2 นาทีและในช่วงเวลานี้ผู้นำควรหาช่วงเวลาที่เป็นประโยชน์ พยายามช่วยเขาเขียนเรซูเม่ของคุณให้ถูกต้อง ทำให้เป็นสไตล์การอ่านที่สะดวกสบาย

ควรดำเนินการต่อที่สร้างสรรค์

วลีที่แพร่หลายค่อนข้าง:“ มีประสบการณ์การทำงานมากมาย”,“ ประสบการณ์การบริหารจัดการที่ดี”,“ ทักษะองค์กรที่ยอดเยี่ยม” และอื่น ๆ ยกเว้นว่าพวกเขาไม่มีเนื้อหาที่ให้ข้อมูลอย่างแท้จริงนายจ้างจะไม่สนใจเลยเพราะถ้าคุณไม่ใช้เวลา หน้าที่ทำไมเขาต้องใช้เวลานี้กับคุณ?

ไม่แน่ใจว่าจะอธิบายความสำเร็จและผลลัพธ์ในระดับมืออาชีพได้อย่างไรหรือคุณกลัวที่จะระบุสิ่งผิดปกติหรือไม่? อ้างถึงคำอธิบายงานของคุณ แต่อย่าทำผิดพลาดหลายคนอย่าคัดลอกและวางย่อหน้าจากคำแนะนำลงในแบบฟอร์มการทำงานอย่างน้อยก็ดูไร้สาระอย่างน้อยก็ทำให้เกิดความสงสัยในความสามารถในการเข้าสังคม: ในคำพูดของคุณเองคุณไม่สามารถบอกได้ว่าคุณทำอะไร ข้อมูลจะถูกคัดลอกและวางอย่างไร้เหตุผลเช่นแม่แบบ เราประสบคำถามว่าจะเขียนอะไรในหัวข้อ "ความสำเร็จ" ในเรซูเม่ที่จะเขียนและใครต้องการมันบ้าง? ต้องการอย่าลังเล

ไม่ต้องใช้บันทึกช่วยจำ

พูดคุยเกี่ยวกับความรับผิดชอบในงานไม่ได้กล่าวถึงพวกเขาทั้งหมดเป็นหนึ่งเลือกเกี่ยวกับ 5-7 หลักและเพียงพอ นายจ้างไม่สนใจตลอดชีวิตของคุณมันเป็นเรื่องสำคัญที่เขาจะต้องติดตามกิจกรรมอาชีพ 3-5 ปีที่ผ่านมา ดังนั้นอย่าโอเวอร์โหลดเรซูเม่ด้วยข้อมูลเพิ่มเติมและไม่จำเป็น ควรบอกรายละเอียดเกี่ยวกับจำนวนสูงสุดของงาน 2-3 ครั้งล่าสุด คนอื่นจะเพียงพอที่จะพูดถึงโดยไม่ต้องเจาะลึกความรับผิดชอบ

การกรอกเรซูเม่ (คอลัมน์ "ความสำเร็จ" และ "ทักษะที่สำคัญ") สามารถวางแผนในลักษณะที่จะรวมการกระทำที่คุณรู้ว่าจะทำอย่างไรอย่างน้อยก็ทำได้ดีและใช้ในประสบการณ์การทำงาน โปรดจำไว้ว่าเมื่อเขียนเรซูเม่มันไม่ได้เป็นธรรมเนียมที่จะต้องถ่อมตัว งานหลักของคุณคือการเพิ่ม "ความสามารถทางการตลาด" นำเสนอตัวเองจากด้านที่ดีที่สุดของคุณ นอกจากนี้ข้อมูลควรมีวัตถุประสงค์โดยไม่ล้มเหลวบนพื้นฐานของข้อเท็จจริงจากประสบการณ์ที่ผ่านมา คุณต้องจำอะไรอีกบ้างเมื่อทำเช่นนี้เพื่อกรอกประวัติย่อ? คอลัมน์ "ความสำเร็จ" นอกเหนือจากข้อมูลเกี่ยวกับโครงการที่ประสบความสำเร็จและการพัฒนาอาชีพควรมีข้อมูลเกี่ยวกับภาษาต่างประเทศหากระดับความสามารถสูงมาก

ในส่วนสุดท้าย "ข้อมูลเพิ่มเติม" ขอแนะนำให้ระบุคุณสมบัติส่วนบุคคลของคุณที่ช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายระดับมืออาชีพและแนวทางการประกอบอาชีพโดยทั่วไป ส่วนนี้จะช่วยนายจ้างในการพิจารณาว่าทำไมเขาจึงควรจ้างคุณ

อย่าลืมที่จะปฏิบัติตามข้อกำหนดสำหรับการออกแบบการรู้หนังสือที่ไร้ที่ติและความสามัคคีในสไตลิสและประวัติการทำงานของคุณจะดึงดูดนายจ้างที่มีศักยภาพอย่างแน่นอน